孟晚舟管理上的4零5带7抓

导读：华为任正非接班人孟晚舟提出4零5带7抓，其实每个公司都需要。

华为任正非接班人孟晚舟提出4零5带7抓，其实每个公司都需要：

4个零：零借口、零拖延、零返工、零扯皮。

5带：凡是工作必带目标、凡是目标必带计划、凡是计划必带方案、凡是方案必带检查、凡是检查必带结果。

7抓：抓用人、抓沟通、抓激励、抓考核、抓培训、抓制度管人、抓流程管事。