吉安市高质量就业创业促进行动方案

导读：吉安市高质量就业创业促进行动方案。

一、主要目标

就业公共服务体系进一步健全，就业质量不断提高。通过持续奋力攻坚，2023-2026年期间，每年新增城镇就业达到4.6万人、失业人员再就业1.5万人，零就业家庭就业率100%；每年新增发放创业担保贷款达到12亿元，到期贷款回收率在95%以上；到2026年末全市失业保险参保人数达到33.6万人，争创全国公共就业创业服务示范城市。

二、重点举措

(一)推进“5+2就业之家”载体建设。构建覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效的一体化公共就业服务新格局。到2026年，全市各级公共就业服务平台全面布局，建成1个区域性、牵引性的市级“就业之家”，每个县(市、区)建成1个中枢性、支撑性的“就业之家”；每个乡镇(街道)、社区和人口集中村，以及工业园区和大中专院校建成1个“就业之家”网点，强化网格化管理、精细化服务、信息化支撑，增强服务均衡性和可及性，为劳动者和企业提供更好公共就业服务体验。(牵头单位：市人社局；责任单位:市就业中心、市总工会)

(二)创建充分就业社区。扎实推进充分就业社区建设，加强劳动力资源调查，完善岗位开发机制，开展就业援助服务，鼓励招用零就业家庭、“4050”人员、退役军人等就业困难人员，增加灵活就业和新就业形态就业机会，不断提高劳动者就业率，打通社区就近就便就业“最后一米”。(牵头单位：市人社局；责任单位:市就业中心、市委组织部、市民政局、市残联、市退役军人事务局)

(三)优化提升“吉岗即聘”平台。持续推进“吉岗即聘”就业创业服务平台优化，常态化提升运行、管理、维护水平，为企业和群众提供便捷、规范、精准的就业创业服务。加快推进公共就业创业服务平台大数据库信息采集运用，搭建就业与经济联动监测的数据可视化平台，实现“可展示、可统计、可监测、可查询”的市县共享平台，为就业形势研判、健全就业监测、防范失业风险提供参考。(牵头单位：市人社局；责任单位:市就业中心、市大数据中心、市乡村振兴局)

(四)促进高校毕业生就业创业。发挥校园招聘的主渠道作用，推动高校与市重点产业链、市内重点企业、工业园区对接合作，分行业、分专业举办各类线上线下供需对接招聘会。送岗位、送政策、送培训进校园，落实高校毕业生就业见习补贴、求职创业补贴等政策。做好离校未就业毕业生就业帮扶工作，加快教育、人社部门数据对接，实行实名制台账管理，开展网格化精细服务，对有就业意愿的离校未就业毕业生提供就业指导、岗位推荐、培训推介。实施重点群体创业推进行动，聚焦高校毕业生等重点群体，落实落细一次性创业补贴、创业孵化运行补贴、创业担保贷款及贷款贴息等创业扶持政策，组织开展创业技能培训、中国创翼大赛选拔赛、创业培训讲师大赛、创业典型评选等活动，不断优化创业环境，提升创业能力，最大限度释放创业动力，营造全民创业良好氛围。(牵头单位：市教体局；责任单位:市人社局、市就业中心)

(五)积极引导农民工转移就业。加强跨区域劳务协作，引导农民工外出转移就业，稳定农民工在市内工业园区就业总量规模。深化劳务品牌促就业行动，培育一批具有地域特色、行业特征、技能特点的劳务品牌典型。开展“春风行动”“就业援助月”等活动，强化就业政策、岗位信息等方面的综合性就业帮扶，支持农民工就地就近实现就业。建强人力资源服务产业园平台，发挥园区产业集聚、功能完善、服务齐全优势，为农民工等群体提供求职对接、技能培训等综合性服务。(牵头单位：市人社局；责任单位:市就业中心、市农业农村局)