《全球数字人才发展年度报告（2022）》发布 中国ICT行业成数字人才磁场

导读：日前，《全球数字人才发展年度报告(2022)》在上海发布。报告指出，自2020年以来，全球数字人才在主要行业的比例逐年提高，数字人才在全球各主要城市(地区)的绝对量逐年增加，体现了数字经济发展带来的正向循环力。城市数字经济发展带动数字人才不断增加，从而驱动主要产业向数字化加速转型。

代表性行业的城市（地区）排名 （Top10）　主办方供图

中新网上海3月21日电 (李秋莹周孙榆)日前，《全球数字人才发展年度报告(2022)》在上海发布。报告指出，自2020年以来，全球数字人才在主要行业的比例逐年提高，数字人才在全球各主要城市(地区)的绝对量逐年增加，体现了数字经济发展带来的正向循环力。城市数字经济发展带动数字人才不断增加，从而驱动主要产业向数字化加速转型。

“我们连续多年与领英(LinkedIn)中国经济图谱团队合作，对全球数字人才和数字技能发展趋势进行三年的深入研究”，清华经管学院互联网发展与治理研究中心主任陈煜波教授表示：“我们发现近年来全球数字人才发展提速明显，数字人才也在向全行业加速渗透。特别是我国长三角和珠三角地区，在多个行业的数字化人才发展中都实现了突破性增长，此外，以人工智能和材料科学等为代表的颠覆性数字技能，在中国主要城市的渗透率都在不断提升。我们也希望通过揭示颠覆性数字技能在全球的发展趋势，帮助中国企业更好地锚定和吸引顶尖数字人才，从而进一步优化在全球市场的数字产业链布局。”

相对于2020年，中国主要城市中ICT行业(软件与IT服务和计算机网络与硬件)的数字人才占比增加，包括杭州、深圳、北京、南京、广州等，其增速远超班加罗尔和旧金山这样的传统ICT人才聚集地，这也从侧面展现出我国对高新技术创新发展的持续投入和人才培养力度。

报告针对两大ICT行业和四大非ICT行业(含制造、金融、消费品等22个传统行业)，进行了数字人才分布的对比分析。从全球整体情况来看，亚太地区在ICT行业、制造、金融和消费品行业中数字人才占比相对领先；欧洲地区在公司服务中数字人才占比相对领先；北美地区数字人才的行业占比则相对均衡。

值得注意的是，较2020年，中国四大城市在软件与IT服务领域的数字人才占比均出现了显著增长。在非ICT代表性行业中，杭州制造业数字人才占比进入全球前十，北京金融业数字人才占比进入全球前十。尤其是在消费品行业中，广州数字人才占比占据榜首，苏州首次上榜，上海也实现增长，说明我国消费品行业数字化升级突飞猛进，且在长三角和珠三角产业带形成了突出的集聚效应。

与2020年数据相比，中国主要城市在颠覆性技能发展方面已经呈现出了一定的人才优势，在纳米技术、材料科学、基因工程、航空航天工程等技能领域都实现了普遍增长。深圳在基因工程、机器人领域具有优势；北京在人工智能、航空航天工程的渗透率不断增加；上海在材料科学，广州在人机交互，南京在机器人和纳米技术方面都有所增长。这与我国大力发展基础科学，提升新材料、半导体以及人工智能等硬科技实力的政策对应。

ChatGPT的横空出世在全球引发了新一轮的资本和人才争夺战。如何在顶尖人才争夺中占据先机？如何更精准定位目标人才？这些需要企业对具备相关技能的人才流动趋势和供需变化有更清晰的洞察。报告也为企业提供了一个颠覆性数字技能分布的全球视角，特别是人工智能、人机交互和机器人等热门领域。报告发现，旧金山湾区和班加罗尔在颠覆性数字技能的整体相对渗透率方面占据全球领先，特别在人工智能、网络安全和机器人领域表现突出；在人机交互领域，美国的主要城市和以伦敦和柏林为代表的欧洲城市处于相对领先位置。同时，北京已经在人工智能相关技能方面表现出较强的竞争力。