58集团携手腾讯探讨公益新生态 三大维度践行企业社会责任

导读：8月9日，由腾讯投资和腾讯公益组织的“Echo Day”公益论坛在北京举行，58集团党委书记、公益中心主任马兰出席论坛，并在圆桌讨论环节围绕“共创互联网公益新生态”话题进行分享。

8月9日，由腾讯投资和腾讯公益组织的“Echo Day”公益论坛在北京举行，58集团党委书记、公益中心主任马兰出席论坛，并在圆桌讨论环节围绕“共创互联网公益新生态”话题进行分享。马兰表示，“秉承"情系民生，与爱同行"的使命，58集团基于自身的业务范围和优势资源，主要从三个维度参与公益，倾力聚焦基层民生问题，倡导互联网公益新风尚。”

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三大维度助推公益事业 58集团开创互联网公益新生态

在马兰看来，互联网公益对应的是传统公益，互联网公益是高频次、双向甚至多向互动，而且更加便捷化、平民化。“互联网公益体现为"随手公益"和"指尖公益"，只要有善心和意愿，24小时内在任何地方都可以在网络上进行捐赠，这使公益的影响力呈几何级数放大，体现出扁平化优势”，马兰说。

作为中国互联网生活服务领域领导者，58集团基于自身的业务范围和优势资源，主要从“平台吸引”、“入口覆盖”、“产品思维”三大维度来参与公益。马兰介绍道，首先是发挥58集团的巨大平台流量效应，让公益活动触达广大C端用户，向用户传播更多公益理念，吸引他们积极参与公益行动。其次，利用58集团的入口优势，覆盖B端企业客户，通过提供更优质的服务，鼓励更多中小商家参与公益。最后，通过向腾讯等企业学习产品化运营思维，并运用到公益活动中，以洞察需求的思维、场景化思维、用户体验思维等促进公益行动。

积极践行企业社会责任 58集团全面构建公益服务体系

目前，58集团拥有58同城、赶 集网、安居客、转转、中华英才网、58到家、58同镇及58金融等8个重点子品牌，业务覆盖房产、汽车、招聘、金融、二手、本地服务及影视等业务，集团共有员工2万余人。58集团自身就是一个“小社会”，具有健全的员工福利体系、安全保障体系等。同时，58集团也通过各业务条线保障用户合法权益，打造公开透明的服务环境。

不仅如此，58集团也着力构建完善的公益服务体系。2018年初，58集团公益中心正式成立，从就业创业、扶贫助困、助学助教等方面，为社会贡献爱心，向困难群众输出能量，积极践行企业社会责任。

在就业创业方面，58集团公益中心积极为残疾人求职者服务，在58同城专门开设了“残疾人招聘专区”，帮助更多的残疾人就业。该专区在58同城湖南地区上线2个多月来，PC端及APP端综合访问量超过25万，应聘总量近1万次。58集团还将在益阳建立面向湖南全省的“就业帮扶中心”，对贫困人口进行专业系统的家政等职业技能培训，帮助当地群众就业。

在扶贫助困方面，58集团与湖南安化县、贵州正安县开展扶贫合作，致力于将互联网和传统产业紧密融合，借助互联网渠道和营销模式，帮助当地的黑茶、白茶等传统产业焕发新的生机，以产业发展推动精准扶贫。58集团还发挥旗下58农服的优势，挖掘“益村”智慧乡村服务平台在精准扶贫方面的作用，打破城乡信息壁垒，以畅通信息的方式帮助村民脱贫致富。

在教育扶贫方面，58集团将在安化设立“58同镇乡村公益助学金”，以结对助学“N+1”等形式，解决安化县贫困学生生活、学习、大病等方面的实际困难。

通过以公益行动回馈社会，58集团赢得了社会的赞誉和用户的信赖，成为最具社会责任感的互联网企业之一。正如马兰所说，“未来，58集团公益中心将探索更多与集团业务相结合的公益模式和方向，引导更多用户、客户参与到公益活动中，倡导公益新风尚。”