鼓励创新 南京首次命名10个职工创新工作室

导读：陆跃忠技能大师工作室，一年完成16项重点技术创新项目；翟建宏创新工作室，开展课题攻关、合理化建议，为企业增效1242 54万元；载人航天工程“膜盒”项目攻关室，近两年完成了8项国家重点研制产品任务……近日，市总工会在全市首次命名了10个市级职工创新工作室。

陆跃忠技能大师工作室，一年完成16项重点技术创新项目；翟建宏创新工作室，开展课题攻关、合理化建议，为企业增效1242.54万元；载人航天工程“膜盒”项目攻关室，近两年完成了8项国家重点研制产品任务……近日，市总工会在全市首次命名了10个市级职工创新工作室。

陆跃忠是熊猫电子制造有限公司高级技师，公司模具、夹具设计制作的带头人，以他名字命名的陆跃忠技能大师工作室当选为南京市首批职工创新工作室。陆跃忠介绍说，工作室成立于2015年3月，在工作室，他们强调团队的力量，激发每个人的创新热情。成立一年来，整个工作室共同完成了16项重点技术创新项目。其中仅翻板机构设计方案这项技术的改进就为公司节约80万元的成本，回流炉炉后过桥功能改进和双面镂刻铝合金托盘这两项技术为公司节约了80万元的制造成本。

在南京不少企业，都有像陆跃忠工作室这样的创新团队。近年来，市总工会组织动员全市广大职工开展技术创新、技术服务、合理化建议、节能减排等活动，激发广大职工积极投身群众性职工技术创新活动。2015年全市职工创业创新创造经济效益34.02亿元。

“创新需要团队协作，需要高水平的平台。”市总工会副主席刘辉说，为了进一步激发技师、高级技师的创新才智和创造活力，同时能凝聚一线技能人才学习交流，培养造就更多的优秀技能人才，去年下半年开始，市总工会启动了职工创新工作室的评选命名工作。市总工会职工技术协会的工作人员深入调研、讨论，形成了规范可行的管理办法和评审细则。根据评审细则，参评工作室要达到一定要求，如工作室有开展创新活动的场所；工作室要有一名在技术、业务方面有专长的高技能人才或创新人才领衔工作；单位要对工作室有经费支持等。市职工技术协会常务副理事长兼秘书长柏懋林告诉记者，申报启动后，全市共有60多家单位报名参加，最终评出并命名了首批10个市职工创新工作室，每个工作室都获得市总工会1万元的补助。

扬子石化公司塑料厂翟建宏创新工作室，共有10名成员，平均年龄只有33岁。“工作室不仅是创新的平台，更是一个提升全员素质的舞台。”翟建宏说，工作室提出“人人当能手、个个做专家”的口号。平时工作室广泛开展合理化建议、技术革新、技术攻关、发明创造、QC小组等多种形式创新活动。工作室成立一年多来，通过这些活动，为企业增效1242.54万元。此次成为市级职工创新工作室后，翟建宏表示，他们将继续开拓创新、攻坚克难，推动企业持续、健康发展。（许琴）